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透析室看護師
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| 職種 | 透析室看護師 未経験者歓迎。プリセプター制度で安心して学びながら、透析看護の専門スキルを着実に習得できます。また、臨床工学技士や介護士も多数配置されています。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 勤務時間 | 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 早出 7時00分～16時00分 ・7時30分～16時30分 ・8時00分～17時00分（休憩60分） 夜勤 15時30分～0時30分（休憩60分） |
| 職務内容 | 透析室における看護業務全般 ・透析治療前後の患者対応（問診・観察・ケア）・穿刺および返血、透析中の患者観察・介助・医師・臨床工学技士との連携による安全な治療実施・シャント管理や合併症予防に関する患者支援・環境整備および物品・薬剤の管理・その他、透析室運営に関わる付随業務 |
| 給与 | 基本給 236,000円～261,000円
（給与モデル 基本給+準夜勤（4回/月） 275,600円～300,600円） 【その他手当】 ○役職手当（当院規定により、副主任以上の役職者に支給） ○資格手当（当院規定により支給）○準夜勤手当：7,400円/回 ○当直手当：14,000円/回（院内待機者に支給）○夜勤条件手当：最大10,000円/月 ○祝祭日手当：1,000円/日(日曜及び祝祭日に勤務した場合に支給)○時間外手当：法定通り ○通勤手当：上限20,900円/月 |
| 賞与 | 年2回支給（7月・12月） |
| 退職金制度 | あり（勤務年数4年以上） |
| 休日・休暇 | 年間休日109.5日（うるう年は110日） 年次有給休暇 入職1ヶ月後に10日支給 (2024年度消化率 93％） 産前産後休暇 法定通り付与 育児休業 法定通り付与（2024年度取得率100％） |
| 福利厚生 | 介護休業制度、育児休業制度、財形貯蓄、資格取得支援、研修助成制度、 再雇用制度（上限65歳まで)、看護休暇、制服貸与、互助会、同好会、マイカー 通勤可能（駐車場代5,000円/月） |
| 応募要件 | 看護師免許をお持ちの方 (透析未経験者歓迎) |
★お問い合わせはお電話のほか、
下記 LINE や オープンチャット からもお気軽にどうぞ★
